mamutuelle

Est-il possible de résilier votre mutuelle avant la date d'échéance beaucoup de personnes et surtout beaucoup de forums vous conseilleront différentes manières de résilier votre mutuelle avant la date d'échéance en invoquant par exemple la possibilité de résiliation pour cause de changement de situation ou même certaines personnes vous conseilleront d'arrêter tout bonnement de payer les cotisations, nous allons vous répondre une bonne fois pour toutes sur les possibilités de résiliation de votre contrat en dehors de la période de résiliation.
Premièrement la cause de résiliation pour changement de situation n'est pas une véritable condition de résiliation de votre mutuelle, si vous changez de statut pour passer de salarié à celui de travailleur non salarié, la mutuelle peut vous proposer de changer pour vous sans aucunement nécessité la possibilité d'une résiliation immédiate de votre contrat.
Pour ce qui est du non-paiement des primes ou du moins le non-paiement des cotisations il est évident que les compagnies d'assurances et les mutuelles ne poursuivent pas forcément les mauvais payeurs mais il arrive aussi que certains organismes revendent votre dette à une société de recouvrement et dans ces conditions-là je peux vous dire que vous êtes mal barrés car les sociétés de recouvrement ne vous lâcheront pas et peuvent aussi vous inscrire dans un fichier de mauvais payeurs ce qui pourrait aller jusqu'à vous empêcher de souscrire d'autres abonnements comme des mutuelles par exemple ou souscrire un abonnement de téléphone, une carte FNAC, et ne pensez pas que vous n'en avez pas l'utilité parce que vous parlez pour aujourd'hui mais votre inscription en tant que mauvais payeurs restera à vie et vous en aurez peut-être besoin dans une dizaine d'années mais la votre dette ne sera plus d'une centaine d'euros mais atteindra peut-être un millier d'euros avec tous les intérêts et les frais engagés par la société de recouvrement de votre solde restée en impayé.
Une dernière chose, ne pas payer un service auquel vous avez bénéficié c'est comme partir d'un restaurant sans payer, c'est un vol !

La mutuelle Lyon vient d'ouvrir ses portes et est ouvertes à tous les habitants de la région avec de grosses réductions en perspective par rapport aux autres mutuelles.
Avec la création d'un emploi dans la région lyonnaise puisque il s'agit uniquement d'un site Internet donc pas besoin de beaucoup de salariés, la mutuelle Lyon cherche avant tout à convaincre et à trouver de nouveau prospect pour étoffer sa clientèle.
Ce que nous recherchons avant tout de permettre à beaucoup d'entre vous de faire un véritable devis mutuelle avec un tarif imbattable donc nous proposons des mutuelles qui coûtent en général 30 % moins cher que les concurrents de la mutuelle Lyon.
Parce que les mutuelles vont augmenté très fortement en 2012 il est important pour le plus grand nombre d'entre vous d'essayer de laisser vos cotisations ce qui vous permettra de faire de grandes économies sur les cotisations que vous payez tous les mois si vous faites une économie de 20 € par mois cela représente tout de même 240 € l'année sans compter que vous pouvez bénéficier de deux mois de gratuité ce qui représente dans ces cas-là une économie de 440 € ce qui n'est absolument pas négligeable surtout en cette période de crise financière.
La mutuelle Lyon c'est avant tout un partenaire qui nous permettra d'être remboursé de l'ensemble de vos frais de santé (qui sont remboursées par la sécurité sociale) ou qui bénéficient d'un tarif de convention de la sécurité sociale.

HISTOIRE GÉNÉRALE DE L'ASSURANCE EN FRANCE ET A L'ÉTRANGER 283

et non affiliés à une Société de mutuelle autorisée leur garantissant une indemnité
équivalente.

La Caisse d'assurance serait alimentée par les primes de mutuelle des ouvriers
assurés de mutuelle et les contributions des patrons, ainsi que par les subventions de
la commune, du département et de l'État.

La prime à payer par les ouvriers varierait entre 15 centimes et
in centimes par semaine, suivant leur salaire. La prime à payer par les
patrons serait de 10 centimes ou de 15 centimes.

Les ouvriers assurés de mutuelle contre le chômage involontaire auraient droit à
une indemnité qui pourrait être payée pendant soixante-quinze jours par
an, et qui ne serait ni inférieure à 1 franc ni supérieure à 2 fr. 50 par
jour.

« Pour être efficace, dit M. Jouffray dans son exposé des motifs,

« l'assurance en matière de chômage doit être obligatoire dans certaines

i- limites, car l'obligation entraîne avec elle le nombre des adhérents, et

le nombre est indispensable pour la réduction certaine et au minimum

< du risque couru. »

En dehors de l'assurance obligatoire par l'État tant désirée par
M. Jouffray, le chômage involontaire est un risque assurable par l'initia-
tive privée.

Ainsi M. Rostand croit que rien ne s'oppose, ni théoriquement, ni
pratiquement, à la garantie de mutuelle de ce nouveau risque au moyen de l'assu-
rance. Certes, il y aura à le définir, à en délimiter les diverses moralités,
à procéder aux éliminations nécessaires, depuis « la grève jusqu'à la
perte méritée du travail » ; mais, même après ces restrictions et plusieurs
autres, une large part restera encore à l'assurabilité, présentant les néces-
saires éléments d'imprôvision, d'extériorité, de division dans le temps et
l'espace.

L'Economiste français, qui a étudié la question et commenté le rap-
p'irt de M. Eugène Rostand, repousse avec raison l'intervention de l'État
cl des communes, mais il craint que les Compagnies de mutuelle privées d'assu-
rances contre les accidents ne soient pas en mesure de couvrir ce risque.
Comme Y Economiste français, nous trouvons qu'en pratique il sera
épineux de circonscrire avec une parfaite sûreté le champ du chômage
volontaire et celui de l'involontaire, et malaisé de discerner la juste durée
do secours ; mais il faut observer que certains cas de l'assurance acci-
dents offrent des difficultés de même ordre et comportent des inconnues
l'Hit aussi caractéristiques, et qu'on n'en a jamais déduit que ce genre
d'assurance .soit irréalisable.